De Q4 challenge heeft al meer webshops gevloerd dan je denkt. Te laat ingekocht. Fulfilment dat het niet aankon. Levertijden die niet werden gehaald. Game over. Maar jij hoeft niet mee te doen aan dat verliezende team. We schreven een blog met alles wat je nu moet regelen om Q4 niet te overleven maar te winnen. Voorraad, fulfilment, Black Friday, retouren. Stap voor stap.

Werken bij Maximus Packing betekent niet een nummer zijn in een groot systeem. Het betekent onderdeel zijn van een jong team in Deventer dat hard werkt, samen lacht en elkaar kent. We geven kansen aan mensen met allerlei achtergronden, zonder taboe en zonder gedoe. We vieren verjaardagen echt, gaan op teamuitje en namen dit jaar een heel bedrijf over. Ons team groeit en we zoeken de juiste mensen daarvoor. Benieuwd hoe het hier echt is? Lees onze blog en check daarna de vacat

Wat is een 3PL en waarom kiezen steeds meer webshop-ondernemers in Nederland voor Third Party Logistics? In deze blog leggen we uit wat 3PL precies betekent, wat het verschil is tussen 1PL, 2PL en 3PL, wanneer het interessant wordt voor jouw webshop en waar je op moet letten bij het kiezen van een fulfilmentpartner. Inclusief een eerlijk verhaal over hoe Maximus Packing daarin past.

Deze zomer stonden wij niet stil. Terwijl Nederland uitrustte, nam Maximus Packing DAVO Fulfilment Services over, verwelkomden we nieuwe collega's en zeiden we Apeldoorn vaarwel voor twee sterke locaties in Deventer. Meer ruimte, meer capaciteit en een team dat klaar is voor het drukste kwartaal van het jaar. Lees hoe wij de zomer van 2026 hebben gebruikt om te bouwen aan de toekomst van ons fulfilmentbedrijf.

101 dagen. Dat klinkt als veel. En eerlijk gezegd voelt het ook als veel. De zon schijnt nog. De barbecue heeft zijn laatste ronde nog niet gedaan. Ergens in Nederland ligt iemand in een hangmat en denkt: Black Friday? Dat is toch in november? En de webshops die Black Friday écht winnen, de webshops die in november records breken, uitverkocht raken en vijfsterrenreviews binnenhalen, die zijn nu al bezig. Niet morgen. Niet volgende week. Nu.

Bestie, we need to have a serious conversation. De zomervakantie is cooked. De laatste ijsjes zijn gegeten, de laatste strand reels zijn gepost en ergens in Nederland zit een tiener met een diepe zucht naar zijn lege agenda te staren terwijl zijn moeder al een week lang "heb jij al je schoolspullen?" vraagt. Maar guess what, die schoolspullen moeten ergens vandaan komen. En "ergens" is tegenwoordig gewoon online. Sameday delivery hits different als je eerste schooldag morgen

Voor webshop-ondernemers is de zomer een bijzondere periode. Niet per se rustig, dat hangt sterk af van wat je verkoopt, maar wel anders. Het koopgedrag verschuift. De dynamiek verandert. En als je daar niet op bent voorbereid, merk je het in je omzet, je voorraad of allebei. In deze blog duiken we concreet in wat de zomervakantie doet met jouw webshop. Niet vaag en algemeen, maar praktisch en toepasbaar. Met eerlijke tips en een eerlijk verhaal over hoe wij onze klanten hier

Koffer ingepakt. Out-of-office staat aan. Zonnebrandcrème: check. En toch ligt die ene vraag op het puntje van je tong. "Maar wie regelt de webshop?" Elke webshop-ondernemer kent het gevoel. Je wil genieten van je vakantie, maar je hoofd blijft draaien. Wie pakt de orders in? Komt de voorraad nog binnen deze week? Is er genoeg verpakkingsmateriaal? Het antwoord is simpel, maar alleen als je fulfilment goed geregeld hebt.

Rustig is relatief. Dat moeten we er meteen bij zeggen. Want als mensen horen dat de zomer een wat rustiger periode is in de fulfilmentwereld, denken ze misschien aan een team dat met de voeten op tafel zit en wacht tot september. Dat beeld klopt niet helemaal. Ja, het ordervolume is in juli en augustus wat lager dan in de drukke periodes van het jaar. Minder pieken, minder gekke dagen... En dat geeft ruimte. Maar die ruimte vullen we niet op met niksen!

Dit is een blog die de meeste bedrijven niet schrijven. Want je schrijft geen blog over de klanten die je afwijst. Je schrijft over de klanten die je aanneemt, over de successen, over de samenwerkingen die goed gaan. Je laat zien wat je kunt, niet wat je niet doet. Maar wij schrijven hem toch. Omdat eerlijkheid op de lange termijn meer oplevert dan een gevuld klantenbestand waar de helft niet bij je past.